Beratung ∙  Coaching ∙ Training ∙ Vorträge

Feedback

Qualität  verbessern

Feedbacks sind für die Verbesserung der Qualität von Trainings und Vorträgen unerlässlich. Daher fließen laufend neue Erkenntnisse aus den Anregungen der Teilnehmer in die Entwicklung neuer Konzepte ein. Eine detaillierte Bewertung relevanter Kriterien nach Noten, sowie freie Kommentare mit Kritiken werden nach jedem Training abgefragt.

Stimmen von Seminarteilnehmern

Impact-Selling Compact

Otto Budweg nutzt anschauliche Beispiele aus der Praxis und erklärt komplizierte Zusammenhänge sehr anschaulich. Theorie und Praxis wurden optimal ausbalanciert. In seiner gewinnenden Art ist es Herrn Budweg gelungen, ein spannendes Seminar zu gestalten und mir als Teilnehmer einen umfangreichen Werkzeugkasten mitzugeben. Klasse, weiter so!

Kernkompetenzen im Vertrieb

Mit seiner begeisternden und enthusiastischen Art ist es Herrn Budweg gelungen, die Seminarteilnehmer zu motivieren. Er hat seine Erfahrung mit der Gruppe geteilt, viele Fallbeispiele anschaulich erläutert. Das Training ist perfekt zugeschnitten auf das Jobprofil eines Account Managers. Das war die bisher beste Schulung in meiner Laufbahn

Safe in Projects and Forecasting

Die lockere Art des Vortragens und die direkte Beantwortung von Fragen hat mir sehr gefallen. Freue mich schon auf die Folgeveranstaltung. Sehr gut und interessant präsentiert. Das Hintergrundwissen und die strategischen Ansätze waren hilfreich für mich. Etwas zu viel Stoff in begrenzter Zeit.

 „Soziale Kompetenzen im Job“

Die Interaktivität des Vortrags war belebend. Die Infos und Wege zum Ziel werden mir helfen. Psychologie der Kundentypen war interessant. Weitere Vorträge zu anderen Themen im Vertrieb wünschenswert. Mehr Zeit nehmen.

 „Markenversprechen im Spiegel der Unternehmenskultur“

Der Vortrag war interessant und kurzweilig. Ich hätte nicht gedacht, dass das Thema für mich so viel hergibt. Herr Budweg hat die Zuhörer gut abgeholt.